従業員の採用について

仕事の内容

元請現場内での作業、下請先の作業がメイン。

現場内では主にオペレーターの手元作業や監督員の補佐等「力仕事」が

大部分を占めるので体力に自信のある方にオススメの職種となっています。

一日の流れ

午前7時00分~7時20分頃 本社集合

~午前8時00分頃までに担当する現場へ向かう

午前8時00分~10時00分 現場作業

10時00分~10時30分 休憩

10時30分~12時00分 現場作業

12時00分~13時00分 昼休憩

13時00分~15時00分 現場作業

15時00分~15時30分 休憩

15時30分~17時00分 現場作業

17時00分~ 現場後片付け、終了後本社へ帰社。

賃金の支払い

現金支払いを行っています。

1日8時00分~17時00分を計上。

残業支払い有り(30分単位で計上)

毎月5日支払い(5日が土曜又は日曜となる場合は4日等に前倒しして支払い。)

勤務日数詳細

4週6休体制で仕事を行っています。

第1、第3、第5土曜日は仕事

第2、第4土曜日は休みです。 ※日曜日は全休。

通常は上記通りの日程で進行していますが、

現場特性によっては「出勤となる日」もありますのでご了承ください。

※工期が迫っている時や、自然災害が起きたときの対応等で発生します

その他の連休として「年末年始休暇、GW休暇、盆休み」の3つがあります。

採用後の流れ

1か月試用期間→正社員雇用もしくは 契約終了。(試用期間から社会保険は付きます)

※会社の雰囲気や方針に馴染めるか、体力が続くか等を総合的に見て判断しています。